الثلاثاء، 21 أبريل 2015

صرف مرتبات الموظف يعتبر جبر للضرر المادي 51-48ق

بحصول الموظف على مرتباته  يكون قد جبر ضرره المادي بالكامل و لم يعد هناك مبرر للمطالبة بالتعويض .     
مرسلة بواسطة في

ليست هناك تعليقات:

إرسال تعليق

الاشتراك في: تعليقات الرسالة (Atom)